Basit öğe kaydını göster

İnsan Kaynaklari Temin ve Seçiminde Çok Kriterli Karar Verme Tekniklerinin Kullanılması ve Bir Uygulama

dc.contributor.authorÖNDER, EMRAH
dc.contributor.authorDOĞAN, ALTAN
dc.date.accessioned2021-03-04T07:53:26Z
dc.date.available2021-03-04T07:53:26Z
dc.identifier.citationDOĞAN A., ÖNDER E., "İnsan Kaynaklari Temin ve Seçiminde Çok Kriterli Karar Verme Tekniklerinin Kullanılması ve Bir Uygulama", JOURNAL OF YASAR UNİVERSİTY, cilt.9, ss.5796-5819, 2014
dc.identifier.issn1305-970X
dc.identifier.othervv_1032021
dc.identifier.otherav_60694319-f639-4506-97e5-dcc60cb46586
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12627/67281
dc.identifier.urihttp://journal.yasar.edu.tr/wp-content/uploads/2014/04/5_Vol9_NO34_A.-DO%C4%9EAN_E.-%C3%96NDER.pdf
dc.language.isoeng
dc.subjectSosyal Bilimler (SOC)
dc.subjectSosyal Bilimler Genel
dc.subjectSosyal ve Beşeri Bilimler
dc.titleİnsan Kaynaklari Temin ve Seçiminde Çok Kriterli Karar Verme Tekniklerinin Kullanılması ve Bir Uygulama
dc.typeMakale
dc.relation.journalJOURNAL OF YASAR UNİVERSİTY
dc.contributor.department, ,
dc.identifier.volume9
dc.identifier.startpage5796
dc.identifier.endpage5819
dc.contributor.firstauthorID714417


Bu öğenin dosyaları:

DosyalarBoyutBiçimGöster

Bu öğe ile ilişkili dosya yok.

Bu öğe aşağıdaki koleksiyon(lar)da görünmektedir.

Basit öğe kaydını göster