Basit öğe kaydını göster

Personel Güçlendirme (Empowerment) Kavramının Benzer Yönetim Kavramlarıyla Karşılaştırılması

dc.contributor.authorÇÖL, GÜNER
dc.date.accessioned2021-03-03T12:17:55Z
dc.date.available2021-03-03T12:17:55Z
dc.date.issued2004
dc.identifier.citationÇÖL G., "Personel Güçlendirme (Empowerment) Kavramının Benzer Yönetim Kavramlarıyla Karşılaştırılması", E-İŞ GÜÇ, ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ VE İNSAN KAYNAKLARI DERGİSİ, cilt.6, sa.2, ss.60-80, 2004
dc.identifier.issn1303-2860
dc.identifier.otherav_2d1aa5a5-11b9-4268-8057-590ce0096c4b
dc.identifier.othervv_1032021
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12627/34974
dc.language.isotur
dc.subjectSosyal Bilimler (SOC)
dc.subjectSosyal Bilimler Genel
dc.subjectSosyal ve Beşeri Bilimler
dc.titlePersonel Güçlendirme (Empowerment) Kavramının Benzer Yönetim Kavramlarıyla Karşılaştırılması
dc.typeMakale
dc.relation.journalE-İŞ GÜÇ, ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ VE İNSAN KAYNAKLARI DERGİSİ
dc.contributor.departmentİstanbul Üniversitesi , ,
dc.identifier.volume6
dc.identifier.issue2
dc.identifier.startpage60
dc.identifier.endpage80
dc.contributor.firstauthorID627461


Bu öğenin dosyaları:

DosyalarBoyutBiçimGöster

Bu öğe ile ilişkili dosya yok.

Bu öğe aşağıdaki koleksiyon(lar)da görünmektedir.

Basit öğe kaydını göster