Tacir Yardımcıları ile Akdedilen Rekabet Yasağı Anlaşmaları

Abstract

Tacir yardımcıları işletmeye ilişkin gayri maddi malvarlığı değerlerini kullanarak işveren veya müvekkilin piyasadaki rakiplerine karşı zarara uğramasına neden olabilir. Hukuki ilişkinin devam ettiği dönem için kanunen geçerli olan sadakat yükümlülüğü ve rekabet yasağı bu zarara engel olsa bile hukuki ilişkinin bitiminde bunun önüne geçilebilmesi için en uygun yol tacir yardımcısıyla akdedilecek rekabet yasağı anlaşmalarıdır. Kanun koyucu bu anlaşmaların geçerliliklerini birtakım şartlara bağlamış, yasağın kapsamını sınırlamış ve tarafların menfaatleri arasında bir denge kurmaya çalışmıştır. Tezimizde acente ve işletme sahibine hizmet sözleşmesi ile bağlı olan işçi konumundaki tacir yardımcıları ile akdedilen rekabet yasağı anlaşmaları incelenmiştir. Birinci bölümde rekabet yasağı kurumu genel olarak ve bütüncül bir yaklaşımla değerlendirilmiştir. İkinci bölümde acentelik ve hizmet sözleşmesi sonrası için akdedilen rekabet yasağı anlaşmaları tabi olacakları hükümler bakımından ele alınmıştır. Üçüncü ve son bölümde ise anlaşmaya aykırılığın sonuçları, anlaşmanın sona ermesi ve görevli mahkeme hususları değerlendirilmiştir.